Pick a color

Boxed/Wide

Boxed
Wide

Content width

1200
1040
960

Select header style

Select headings font

Background (Boxed)

Preisregen für (f)acts: Drei Auszeichnungen beim Austrian Event Award 2016

Gold und Silber in der Kategorie Mitarbeiterevents, Sonderpreis Green Events in Gold

Beim diesjährigen Austrian Event Award konnte (f)acts die Jury mit allen eingereichten Projekten überzeugen. Zwei Mitarbeiterveranstaltungen und ein Green Event erhielten bei der Verleihung am 6. Dezember in Wien die angesehene Branchenauszeichnung. Die Vorarlberger Eventagentur organisierte die Veranstaltungen für die international tätigen Firmen Hilti, Janssen-Cilag Pharma und OMICRON electronics.

„Drei Awards für drei Einreichungen. Wir sind überwältigt und freuen uns gemeinsam mit unseren Kunden über die tolle Bestätigung unserer Arbeit“, zeigt sich (f)acts-Geschäftsführer Wolfgang Schwarzmann stolz. In der Kategorie Mitarbeiterevents ging Silber an das Projekt „Never settle!“ für den Kunden Janssen-Cilag Pharma GmbH und Gold an das Social Event „Mit Herz und Hand“ für die Hilti Aktiengesellschaft. Mit der Summer Party 2016 für das Vorarlberger Technologieunternehmen OMICRON electronics GmbH holte sich (f)acts den Sonderpreis Green Events in Gold.

Die Vorarlberger Agentur (f)acts sieht sich schon längst nicht mehr als reiner Eventlogistiker. Die Kompetenzerweiterung seines Teams durch systemische Ausbildungen sei die Basis der Eventformate der Zukunft, ist Schwarzmann überzeugt. „Mit strategischer Beratung unterstützen wir unsere Kunden bei der Verwirklichung ihrer Ziele in Bereichen wie Nachhaltigkeit oder soziale Verantwortung“, betont der Geschäftsführer. „Veranstaltungen haben Einfluss auf die Organisations- und Teamkultur eines Unternehmens und können nachhaltig zum Unternehmenserfolg beitragen. Events sollten daher als Führungsthema wahrgenommen werden.“

Emotionale Mitarbeiterevents
In der Kategorie Mitarbeiterevents setzte sich (f)acts mit zwei Projekten gegen die Konkurrenz durch: Mit der Hilti Aktiengesellschaft arbeitet (f)acts schon seit Jahren zusammen und realisiert Veranstaltungen, die die gesellschaftliche Verantwortung des Unternehmens zum Ausdruck bringen. Beim mit Gold ausgezeichneten Mitarbeitertag 2016 „Mit Herz und Hand“ erneuerten rund 500 Mitarbeiter die Fassade eines Kindergartens und errichteten einen Abenteuerspielplatz. „Der Austausch der Teilnehmer außerhalb des Arbeitsalltags, ein starker Teamgeist und der soziale Aspekt sorgten für bleibende Erlebnisse“, ist Jürgen Metzler (Projektleiter von (f)acts) überzeugt.

Das mit Silber prämierte Event „Never settle!“ war Teil eines mehrjährigen Veränderungsprozesses im Pharmaunternehmen Janssen. Ziel war es neue Denk- und Handlungsmuster zum Leben zu erwecken.

„Menschen müssen Sachverhalte oder Prozesse verstehen. Und sie müssen sie auf einer emotionalen Ebene erleben, um tatsächlich ins Tun zu kommen – entsprechend unserer Überzeugung Hirn, Herz, Hand. Mit den ausgezeichneten Veranstaltungen ist es besonders gut gelungen, kognitive Inhalte in die emotionale Ebene zu übersetzen“
Wolfgang SchwarzmannGeschäftsführer // (f)acts Events
Sonderpreis in Gold für ein nachhaltiges Sommerfest
(f)acts ist seit 2016 Lizenznehmer des Österreichischen Umweltzeichens „Green Meetings und Events“. Für OMICRON electronics GmbH konzipierte (f)acts eine „Summer Party“. Diese erfüllte vom Veranstaltungsort, Catering und Logistik bis hin zum Programm und zu den Drucksorten alle Kriterien eines Green Events und erhielt den Sonderpreis Green Events. In der Summer Party sieht (f)acts-Projektleiter Christian Zangerle den besten Beweis dafür, dass das Streben nach Nachhaltigkeit das Erlebnis und die Qualität für Veranstalter und Gäste in jeder Hinsicht aufwertet.

20 Jahre Austrian Event Award
Den Austrian Event Award rief Walter Ilk 1996 ins Leben. Seit zwanzig Jahren zeichnet dieser Branchenpreis die besten österreichischen Events und die dafür verantwortlichen Agenturen aus. Insgesamt bewertete in diesem Jahr eine zehnköpfige Fachjury rund hundert Einreichungen.

Comments are closed.